Archive for Septiembre 2008

Más oportunidades de ser Policía Nacional o Guardia Civil

Este compromiso con la seguridad busca que los ciudadanos tengan una renovada protección más rápida, eficaz y cercana. Así es, gracias a la propuesta del gobierno español para sacar más puestos en estos cuerpos y fuerzas de Seguridad del Estado. El ejecutivo sacará la convocatoria de plazas próximamente ya que la abundante oferta que presentará el Ministerio del Interior tiene el principal propósito de renovar la Guardia Civil y el Cuerpo Nacional de Policía, favoreciendo el ingreso de los jóvenes en una de las opciones de trabajo más atractivas en la actualidad. 

La última convocatoria, presentada durante el pasado mes de abril, incluyó un total de 10.000 plazas para los cuerpos de seguridad españoles:

Los requisitos generales para ingresar en la Benemérita y el Cuerpo Nacional de Policía son:     

  • tener una edad comprendida entre los 18 y 35 años
  • contar con el título de la ESO o equivalente
  • estatura mínima de 1,60 metros para mujeres y 1,65 para hombres
  • tener el carné de conducir tipo B. 
  • No obstante, la Policía Nacional (al igual que la Local) también exige la posesión de los carnés A y BTP, aunque se habilita un plazo de 1 año para su obtención.

    Las oposiciones de acceso continúan siendo muy similares. En ambos casos se deben superar:

  • ejercicio de pruebas físicas
  • ejercicio de 25 temas que deben dar respuesta a preguntas alternativas tipo test
  • prueba psicotécnica
  • prueba de carácter ortográfico
  • entrevista personal 
  • reconocimiento médico para evaluar su estado de salud
  • Los incentivos que sufraga el Ministerio del Interior son atractivos y convenientes para los aspirantes:

  • los sueldos mínimos superan los 1.580 euros líquidos mensuales
  • 45 días de vacaciones al año
  • numerosas garantías de promoción interna para conseguir el ascenso a categorías superiores.
  • Una buena preparación de las oposiciones es imprescindible para afrontar con amplias posibilidades de éxito. Existen centros como Centropositor.com que permiten preparar oposiciones a distancia, sin necesidad de acudir físicamente a un aula, optimizando tiempo y adaptándose a las necesidades de los alumnos.

    3 comments Septiembre 22, 2008

    Si sabes Euskera tienes más puntos

    Ya que el Gobierno de Navarra incluirá la valoración de este idioma en la provisión de todas las plazas situadas en la zona mixta en las que se pida un baremo de méritos. El cambio normativo afectará a los concursos-oposición de acceso a la Administración foral y a los concursos de méritos para traslados o promociones internas. En los que sí se valora conocer inglés o francés. Ahora, también se incluirá el euskera.

    Es una de las novedades que recoge el borrador del decreto foral que ha elaborado el departamento de Presidencia del Gobierno y que cuenta con el informe positivo del Instituto Navarro del Vascuence. El director de este instituto, Xabier Azanza, afirmó ayer que “es una demostración clara del compromiso del Gobierno de Navarra con la normalización del euskera”. De hecho, supone un cambio del Ejecutivo de Miguel Sanz en un tema que ha provocado más de una controversia y distintos pronunciamientos judiciales.

    La norma afectará a las convocatorias en las que exista ese baremo donde puntuará, algo que afecta fundamentalmente al personal sanitario. Este decreto no se aplicará al personal docente del departamento de Educación, ya que cuenta con una normativa específica.

    Con el nuevo decreto:

    • en las plazas en las que no sea preceptivo saber euskera, conocerlo tendrá una valoración del 3% en relación con la puntuación total asignada al resto del baremo. 
    • En función del grado de atención o trato con el público que tenga el puesto de trabajo puede llegar al 6%.
    • el inglés, francés o el alemán puntúan con un 5%. En las pocas plazas en las que es valorado como mérito, el euskera puntúa ahora con un 5,2%.

    En la zona vascófona, en los puestos de trabajo en los que no es preceptivo el conocimiento del vascuence:

    • puntúa en el baremo de méritos con un 5,50% y pasará a valorarse con el 6%
    • en puestos de trabajo de atención al público podrá llegar hasta el 10%.

    La nueva norma anulará 2 artículos del decreto de 2003, que fueron rechazados por el Tribunal Superior de Justicia de Navarra, en los que se fijaba un límite en la valoración del euskera en comparación con la puntuación que se da en el baremo de méritos a idiomas como el inglés, el francés o el alemán.

    La futura normativa incluye un listado de plazas en las que se considera que hay un grado mayor de atención al público y en las que el euskera tendrá mayor puntuación (10% en la zona vascófona y 6% en la mixta):

    • periodista
    • titulado de grado medio en formación y empleo
    • trabajador social
    • educador social
    • encargado de biblioteca
    • oficial de actividades turísticas
    • Policía Foral
    • bomberos
    • guarderío forestal
    • administrativo y auxiliar administrativo
    • jefe de sala
    • operador oficial y operador auxiliar de coordinación del 112
    • telefonista
    • vigilante de carreteras
    • conserje
    • vigilante de museo

    Este listado se podrá ampliar a propuesta de cada departamento del Gobierno y con el asesoramiento del Instituto Navarro del Vascuence.

    En cuanto a la acreditación de conocimientos de euskera:

    • recibirán la máxima valoración:
    1. quienes tengan el certificado de aptitud expedido por una Escuela Oficial de Idiomas (EOI)
    2. titulación reconocida oficialmente como equivalente (título EGA). 

    Para los que no tengan el título, se valorarán:

    • los cursos oficiales aprobados
    • pruebas específicas de nivel de idioma para obtener puntuación.

    El 23 de septiembre se reunirá el Consejo Navarro del Euskera para analizar esta regulación. Además, la norma deberá contar con un informe del Consejo de Navarra y ser negociada con las organizaciones sindicales en la Mesa General de la Administración para que el Gobierno pueda aprobarla. La regulación del uso del euskera en las administraciones públicas ha sido en los últimos años objeto de confrontación política y de varios pronunciamientos judiciales, tras los recursos que presentaron distintos colectivos que consideraban la normativa restrictiva y un ataque al euskera.

    El Gobierno acordó hace 2 años dejar sin efecto el acuerdo de 2001 que reguló el tratamiento del conocimiento de idiomas en los baremos de méritos y tramitar uno nuevo que incluyera la valoración del vascuence como mérito en la zona mixta. Eso ha dado lugar al decreto que quiere aprobar en las próximas semanas.

    Add comment Septiembre 9, 2008


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